一、岗位职责：

1. 全面负责销售部门的管理，涵盖会销、传统渠道及大客户三大板块，推动销售目标的达成。

2. 规划并优化会销流程，领导团队完成客户邀约、会销会议及相关后续工作。

3. 分管拓展传统渠道业务，分管团队维护客户关系，实现销售转化与业绩增长。

4. 制定并执行销售策略，挖掘市场机会，推动公司市场占有率提升。

5. 带领并培养销售团队，建立高效销售体系，打造卓越团队。

二、岗位要求：

1. 具备5年以上销售管理经验，熟悉会销模式并有实际落地操作经验。

2. 对材料行业或相关市场有深刻认知，具备客户开发和维护能力。（此条可以不要求）

3. 优秀的团队管理能力和市场敏锐度，能够快速制定并调整销售策略。

4. 有成功带领销售团队完成会销模式重大业绩目标的经验。

5.策划、管理监督、实操，三者同时具备且能自行执行（尤其是操作落地必须具备，夸夸其谈勿扰，只有理论无实操或不接受实操的勿扰）

激励机制：

• 提供行业内具有竞争力的薪酬。

• 享有期权激励计划，未来可参与公司长远发展及价值增长分享。

三、主营业务/应用场景/客户群体

1、主营业务：研发生产销售道路路面材料：抗滑薄层胶粘剂、防滑涂料、透水混凝土添加剂/乳液/环氧罩面漆/露骨料清洗剂、胶粘石路面环氧树脂胶黏剂、水性硅丙乳液、MMA双组分标线涂料等

2、应用场景：道路-弯道/坡道/隧道出入口/公交车道/斑马线/ETC通道/人行道/桥面薄层铺装/非机动车道/轻交通机动车道/沥青路面改色

3、客户群体：业主方、设计单位、施工方（总包/分包）、劳务队等