职位描述：
1、协助上级执行相关工作；
2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
3、负责招聘、员工社保申报缴纳、考勤及工资的核算等工作；
4、协助经理对各项行政事务的安排及执行；
5、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：
1、行政、人力管理或相关专业大专以上学历；
2、一年以上相关工作经验；
3、具备一定的行政、人事管理知识；
4、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
5、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；