岗位职责：
1.维保主管工作直接对维保经理负责。
2.负责遵守并执行公司总部的行政、人事、考勤、安全、财务、客户业务开展等各项办公制度，并建立健全监督本辖区的各项制度运行，完善相关档案以备总部检查。
3.负责辖区内客户现有的客情维护，新客户开发工作，并做好维护与开发工作相关书面记录，以备检查。
4.负责完成维保年度相关目标、指标任务及辖区内客户维护保养合同的谈判、签订、实施，按照合同条款按时收回维保金。
5.负责所辖区域内各级工作人员技术培训、技术实操、技术疑难排解等技术支持保障，同时依据日常案例经验编制技术培训资料。
6.负责本部员工团队建设、文化建设，积极向上，奖惩分明，为公司培育培养输送技术管理人才。
任职要求：
1、身体健康；年龄：28-40岁；
2、对电梯系统熟练（例如：蒂森、巨人通力、西子奥的斯、默纳克系统、西奥系统等）
3、有3年以上安装或者维修电梯经验者优先；
4、持有电梯操作证；