一、岗位职责

战略统筹与体系搭建：基于公司中长期战略，制定投融资年规划，明确融资规模、资金成本、投资方向、退出路径等核心指标；牵头搭建投融资部组织架构、管理制度及流程体系，建立从项目研判、尽调、决策到投后管理的全流程标准化机制。

融资业务全流程管理：统筹多元化融资渠道建设，覆盖股权融资（私募基金、产业资本、央国企）、债权融资（银行授信、融资租赁）等；主导融资方案设计、材料编制（商业计划书、招股书初稿等），确保资金及时匹配战略落地需求，控制融资成本。

投资业务操盘：寻找公司产业链上下游资源，发展新兴领域投资机会，筛选优质投资标的，组织开展尽职调查（财务、法律、业务）并撰写尽调报告；推动投后管理与价值提升，制定合理退出方案（股权转让、上市等）。

风险管控与合规管理：建立投融资风险评估体系，对项目可行性、资方资质等进行全面研判，防范财务、法律及市场风险；确保所有投融资活动符合监管政策及公司制度，配合审计及监管机构检查。

二、任职条件

基本要求：年龄35-50周岁，本科及以上学历，金融、经济、财务管理、工商管理等相关专业，持有CFA、CPA资质证书者优先。

经验要求：10年以上投融资相关工作经验，其中至少5年以上大中型企业投融资部门负责人或知名投行、基金核心操盘经验；具备制造业或包装行业投融资经验者优先，需拥有完整的“融资+投资+并购+投后管理”全流程成功案例。

核心能力：具备极强的战略思维，能精准匹配投融资策略与公司发展战略；精通投融资估值模型及风险管控，能独立主导复杂交易谈判。

素质要求：具备强烈的结果导向与抗压能力，拥有出色的沟通表达与逻辑分析能力，可高效对接资方及内部部门；具备高度的诚信意识与职业操守，严守商业机密。

其他要求：可接受全国范围内出差及海外项目调研（如需），能深度参与公司战略决策过程。

三、薪资福利

基础薪资：15000-20000元/月，根据候选人资历、过往业绩及资源质量面议。

全面福利：入职购五险，公司提供住宿。