工作职责：

1、根据超市销售指标及营运标准，制定销售计划，监督管理经营指标达成；

2、根据公司相关制度，制定部门制度、操作流程及服务标准，并定期组织培训；

3、根据经营需求，提出空间规划、功能规划等合理化建议；

4、通过挖掘目标客户及有效客户渗透，逐步建立和健全超市团购网络，提高超市销售额及毛利；

5、为消费者提供便捷、优质的线上购物体验，推动电商业务的发展和增长；

6、负责超市日常营运管理、环境管理及人员管理；

7、负责超市商品及库存管理；

8、负责部门外部关系协调及维护；

9、负责部门内部管理及团队建设；

10、负责完成领导安排的其他临时性工作。

任职资格：

1、性别：不限；

2、年龄：40周岁以下；

3、学历：大专及以上学历；

4、经验：5年以上同行业工作经验，2年以上精品超市运营管理经验；

5、其他：掌握超市商品、运营管理技能，具有团队建设与工作激励能力等，熟悉并能合理的应用各岗位技能和业务流程；具有较强的创新能力、谈判能力、目标管理能力、处理突发事件能力；熟悉ERP系统操作。