职位描述：
1. 负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试；
2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
3. 负责办公用品领用、办公区电脑及设备的维护管理；
4. 负责员工考勤统计，人事档案管理；
5.负责公司证照、商标等各类资质的办理；
6. 负责公司各类活动的组织与安排；
7. 领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，不限专业，年龄在30岁以下；
2. 有1年以上人事行政工作者优先，熟悉小视频剪辑；
3. 良好的沟通能力和组织协调能力，积极向上、善于学习；
4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力；
5. 接收应届毕业生，有过学生干部或实习经验者优先；
6. 有责任心，性格外向，可以独立开展工作。