岗位职责
1、负责协助总监完成审核小组的管理工作，指导团队人员完成职责范围内的的各项工作，把控团队工作质量，加强与各部门的合作与协调；
2、负责团队所有审核数据的完整度复盘，并按要求输出周、月度简报及汇报；
3、负责团队所有收益类等数据的复核工作，保证准确性，并提高团队人员报表制作效率及准确性；
4、负责对分公司对接客服做好系统，纸质考核工作，每月按时发送绩效考核数据，主导完成数据审核，监督考核工作；
5、统筹当月社保台账校验工作，生成数据，配合各部门完成数据统计，系统完善，解答客服系统问题；
6、协助各部门核算分公司各类成本数据的数据支持与保障；对审核地区账户统筹整理，量化数据定期汇总统计；
7、审核分公司溢出数据，并配合人事部核算分公司成本及分红数据；
8、负责接受与处理客服对审核扣款退费等结果的申诉，结合考核结果运用到客服后期工作的实际落实，并整改相关考核细则，优化考核方案；
9、完成领导日常交办的其他工作事务；
10、负责各部门流程的优化跟踪结果。
11、分公司季度成本分红的整理与核对，统计与汇报