招聘要求：

1、40岁-55岁,大专及以上学历，建筑类相关专业；

2、具有战略、策略化思维及解决复杂问题的能力，较强的计划性和执行能力；

3、具有较强的团队管理及系统化体系搭建的能力；

4、具有10年以上建筑公司运营管理工作经验,任副总经理级别以上职务5年以上经验；

5、具有多个全历程建筑类项目施工管理操作的经历，有丰富的项目现场管理工作经验；

6、目标感强，具备较强的业务拓展能力及商务谈判技巧；

7、人脉关系广，有相关资源的优先考虑；

主要工作：

协助总经理统筹管理建设集团相关工作，在技术、安全、生产、成本、招投标、市场开拓、法务等领域工作中至少精通2-3项工作；

工作地点：武汉