一、岗位职责
1、货物出入库管理
1）负责仓库货物的接收工作，仔细核对送货单信息与到货计划信息，确保两者一致。
2）负责执行生产计划发料清单及各部门领料单，遵循先进先出原则进行发料，准确记录发料情况，并及时反馈欠料信息。根据销售发货申请，完成成品的发货工作，确保发货流程准确无误。
2、库存管理
1）对仓库物资进行妥善存储与保管，定期进行库存盘点，包括每日异动物料盘点、周盘点、月盘点、年中及年终盘点，详细记录盘点数据，对出现的异常情况及时上报并深入分析差异原因，提出有效的对策，以提高物料管理精度，确保库存数据的准确性，做到账、物、卡一致。
2）密切检查责任区域内物资的质量状态，对于破损件等产品，迅速进行隔离、上报并跟进处理，防止问题产品流入下一环节。合理规划仓库面积，做好库位管理，对物料进行整理、理货，提升仓储空间利用率。
3）负责及时填写库存明细表等数据信息，并准确、及时录入 ERP 系统，确保系统数据与实际库存一致。对超出存储期限物料及呆滞物料进行统计与处理，定期与销售部以及其他需求部门沟通，汇总需求并定期汇报。
3、单证与台账管理
1）认真填写并妥善保存入库单、出库单、退库单等各类单据，建立详细、准确的出入库台账，确保台账数据与实际货物出入情况完全相符。
2）对单证和台账数据进行整理、维护与分析，为库存管理和决策提供有力的数据支持。
4、仓库环境与安全管理
1）监督仓库环境，严格落实防火、防潮、防虫等措施，确保物资存储安全。定期对仓库进行安全检查，及时发现并排除安全隐患，保障仓库运营安全。
2）积极落实仓库及物料存放区域的 5S 管理工作，保持仓库的整洁、有序，营造良好的工作环境。
二、任职要求
1、学历与专业：大专及以上学历，储运工程、物流管理等相关专业优先考虑。优秀者学历可适当放宽。
2、工作经验：具有3年以上仓储工作经验，熟悉仓库管理全流程。
3、技能要求：熟练掌握办公软件的使用，能够运用 EXCEL 的常见函数进行数据统计和分析。熟悉 ERP 软件、WMS 系统等仓库管理系统的操作。具备基本的设备操作与维护知识，能够对仓库设备进行日常点检、保养及报修。
4、素质要求：工作认真细致，责任心极强，具备较强的主动沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。具备良好的问题解决能力，能够迅速处理仓库运营中的各类异常情况。