1、根据销售部门的订单，编制周生产计划和月生产计划；
2、根据生产计划及时跟进生产物料的进场时间，保证生产的顺利进行；
3、跟进出货信息，对异常订单及时与业务、生产等相关部门沟通；
4、协助生产主管对生产现场进行现场管理。
1、薪资：公司每年1-2次根据员工岗位、能力、业绩调整薪资；只要你能力和业绩突出，你将获得优越的薪资待遇；
2、福利：包括中秋端午等节日福利、生日福利、高温季节福利、通讯津贴、员工结婚生病等关怀慰问福利、免费工作餐、社保五险、集体旅游、师傅带徒弟津贴、春节开门红包、工龄半年以上享受春节往返路费报销、全勤奖、外地员工宿舍、先进评选及表彰等。