一、学历要求：不限，最好为园林、园艺、林业等相关专业，或具备同等水平的系统职业培训证书。
二、年龄要求：60岁及以下，身体状况良好，能胜任户外轻度劳动。优先考虑55岁已退休的国企/市政工作经历人员。
三、经验要求：10年以上园林绿化养护实战经验，能准确识别并解决各类苗木养护问题。
四、背景经验：优先来自国有企业、市政园林、公园管理处等单位的绿化岗位，具备标准化的作业理念。
五、管理经验：有带领3-5人小组或管理外包团队的经验，懂得分派任务与现场技术指导。
六、核心能力：
1、苗木养护能力：精通水肥、病虫害防治、修剪整形等全方位养护技能，能进行科学诊断与处理。2、科学修剪能力：深刻理解植物生理，杜绝过度修剪和错误修剪，保证植物健康与造型美观。3、室内景观养护：了解室内植物对光照、温湿度的要求，具备养护娇贵室内植物的知识储备。4、团队带领能力：能以身作则，指导、培训并提升现有绿化团队的技能水平和作业规范。
七、性格特质：责任心，爱惜苗木，工作细致，将植物健康成长视为首要责任。
耐心沉稳 不急于求成，遵循植物生长规律和科学方法进行养护操作。
乐于传授 有耐心，愿意将自身知识和经验分享、传授给团队成员。
八、其他要求：工作模式可接受弹性工作制，身体健康，热爱绿化事业。