1、遵纪守法：严格带头遵守国家有关法律法规和公司各项规章制度；
2、业务管理工作：根据团队销售目标，科学分解并下发，编制月度销售方案和计划，报总监审批后推动有效实施；分析团队各项销售数据，推动各项过程指标健康发展，结合电销模式的特点对销售过程进行良好的管控；以结果为导向，通过正确且有效的工作方法和手段，坚定不移地带领团队完成销售及放款目标
3、销售支持工作：参与销售合同的谈判和签订给销售团队提供有效的支持和帮助；实施贷前调查，深挖客户资质，填写完整客户信息并对于整体的准确性负责；和融资团队保持紧密的沟通和合作，及时跟进订单处理状态和情况，推动订单的成功处理；跟进客户前端签约到后端放款的全流程，保障客户融资需求达成，并做好续签及售后服务工作；配合上级领导设计、优化、完善销售话术等相关销售工具；
4、人员管理工作：积极培养人才，做好销售团队的各项管理工作和跨团队沟通协调工作，打造一支有激情、活力、战斗力的销售团队；
5、文化推动工作：有力传递正能量，推动公司企业文化、价值观在员工的深入渗透和影响