岗位职责：
1、负责公司网站的设计建设与日常维护及更新，参与公司网络营销策划方案的制定和营销文案的撰写。
2、网站视觉设计与优化
3、制作响应式网页UI设计稿（PC端/移动端），符合Web标准化规范
4、优化页面加载速度，确保设计与前端开发无缝衔接
5、定期分析用户行为数据（如热图工具），迭代网站视觉体验
6、品牌平面设计
7、设计企业宣传物料（LOGO、海报、宣传册等）
8、制作社交媒体视觉素材（微信公众号、抖音、小红书等平台适配图）
9、输出品牌VI手册，确保视觉统一性
10、产品页设计
11、根据产品特性设计主图、详情页及促销页（含尺寸规范：如京东/天猫详情页尺寸）
12、制作3D渲染图或动态展示图（配合产品摄影团队）
13、设计A/B测试方案，对比不同视觉呈现效果对转化率的影响
14、跨部门协作
15、与电商运营团队对接需求，明确设计优先级
16、协调文案撰写、摄影师及开发人员完成项目交付
17、参与产品上新会，提供视觉呈现建议
18、设计资源管理
19、建立并维护企业级设计素材库（图标、模板、字体等）
20、制定设计规范文档（如色彩、排版、交互原则）
21、定期更新设计工具及软件版本（如Adobe套件、Figma、******等）
22、运营微信公众号，负责微信公众账号的日常运营和维护工作
23、对网站系统数据库进行日常管理，统计数据库中相关信息
24、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广
25、负责公司的广告、专题、图片、动画、海报、LOGO及网页的设计制作及上传。
26、规划公司网销的模式、产品和管理流程,并与合作公司进行有效沟通和宣导。
27、负责公司网站客服答疑及线上销售工作，负责各渠道线上推广方案的执行与监控。
28、对发布的文章关键词跟踪排名并监测效果。
29、负责网站的有效外链资源的扩充和维护，以及外链效果监测。
30、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性
31、对网络营销推广效果进行监测、统计和分析。
32、根据公司推广战略，负责全国网络客户体系的建设和管理，进行产品推广工作，执行销售计划，完成既定销售目标及绩效任务。
33、按照公司要求，建立客户档案，配合线下业务完成销售目标并报表汇报。
34、维护公司与其它合作网站、电视、电台、报纸等媒体的合作关系
35、其他职责:严格贯彻公司制度和决议，及时完成上级交办的临时工作和需要配合其他岗位的工作。
任职资格：
1、计算机、电子商务、视觉传达设计、数字媒体艺术、艺术设计、美术设计、广告、市场营销或相关专业学历。
2、年龄18-35岁、形象气质佳、男女不限、有较好的沟通表达能力及服务意识。
3、3年以上相关领域、相关岗位的工作经验，知识结构较全面，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。
4、掌握Figma/******等协作工具，能够独立完成网页设计、广告的设计工作。
5、熟练使用After Effect、C4D、Dreamweaver、Photoshop、Indesign、Illustrator、coreldraw、flash等设计软件。
6、熟悉ASP、html、javascript、web标准化相关知识，精通Html、DIV＋CSS，有独立建站能力。
7、了解HTML/CSS基础，可以独立完成网站前后台工作，熟悉互联网B2B、B2C网站电商平台详情页排版规范（如天猫/京东）的运营及推广营销。
8、掌握基础用户画像分析及数据可视化技能（如Google Analytics、神策数据）。
9、有敏锐的市场洞察力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有战略、策略化思维，有优秀的执行力，服从公司管理指挥，有战略意识。
10、具有解决复杂问题的能力。很强的计划性和实施执行的能力。持续学习能力，关注设计趋势与技术发展（如AI辅助设计工具）
11、有强烈赢单欲望、乐于陌生交流、善于沟通协调，责任心、事业心强，熟练电脑操作及Office相关专业办公软件操作，具备良好的网络知识。
12、原则性自律性强、品行端正、条理清晰、性格开朗、擅长沟通，工作认真负责，为人诚实正直，具有良好的团队精神与敬业精神。具有良好的事业心、服务意识、保密意识、学习能力，为人踏实，认真，不怕吃苦，表达清晰，谈吐大方，衣着干净，积极主动，抗压能力强，综合素养高。
13、投递简历时请附上自己的作品，亦可面试时可以带上个人作品。
福利待遇：
1、优厚的薪资待遇：责任底薪4000-10000+培训学习津贴+通讯交通补贴+个人业绩提成+公司整体业绩提成。(只要能力强或有一定的社会人脉关系，待遇上不封顶，实行伯乐奖及百万年薪计划。)
2、完善的假期组合：周末大小周单双休+带薪年假+带薪病假+带薪产假及国家法定假期。
3、丰富的福利体系：养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金+节日礼品+年终特别贡献感恩金。
4、多彩的员工活动：员工聚餐+年度体检+节日晚会+旅游活动+优秀员工表彰活动等。
5、宝贵的学习机会：公司内设商学院课程培训体系，为乐于成长的员工提供学习、实践、成就自我与晋升的机会。
6、良好的晋升机会：此岗位为公司管理层做人才储备：有计算机、电子商务、，美术设计、广告、市场营销、企业管理等相关经历优先。公司实行管理岗位竞岗制及末位淘汰制，欢迎有能力想发展的朋友加入团队！
入职审核：
为保障团队优秀基因，入职时您需提供以下证明：
1、与上家单位的离职证明或解除劳动合同证明。
2、公安机关或派出所提供的无犯罪记录证明。
3、查体机构提供的个人健康证明。
基本要求：
1、会来事儿+健康+鲜活的。
2、嘴巴和行动并用的。
3、责任与荣誉高于一切的。
优先录用：
1、为生活所迫，为钱所困的。
2、负债数万，有车贷有房贷的。
3、没有工作经验但有上进心的。
4、刚大学毕业还没想好未来发展的。
5、正能量爆棚的。
五不招：
1、没有赚钱欲望，三天打鱼两天晒网的。
2、没有成就还自以为是、不努力奋斗的。
3、一点挫折就泄气，老抱怨运气不好的。
4、心智不健全，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的。
5、混日子、混行业、混人生、无上进心者勿扰，谢谢！