【工作内容】
1、结合考试/课程节点，独立设计社群活动流程，输出高价值内容培育学员。
​​2、使用企微高效沟通，快速定位学员需求、预判问题，针对性优化策略促进转化。
​​​​3、统筹多个群活跃度，合理分配精力，建立用户标签体系为运营赋能。
​​4、​​收集分析学员问题，总结反馈至产品、教研等团队，驱动服务与课程优化。
​​5、 协助制作群公告、FAQ、简单活动文案等基础运营物料。
【任职条件】
1、社群运营经验（特别是免费群/私域流量），熟悉用户培育和转化路径。
2、极强的活动策划、内容输出及沟通表达能力（企微沟通熟练尤佳）。
3、优秀的多任务管理与优先级排序能力，数据（标签）意识强。
4、敏锐的用户需求洞察力，善于总结归纳并推动问题解决。
5、积极主动，有责任心，具备良好的跨部门协作意识。
​​加入我们，你将：​​ 直接操盘核心引流用户池，通过你的运营策略直接驱动业务增长，并获得敏捷响应、结果导向的团队支持！