1. 业绩管理：制定销售目标，分析市场动态，确保业绩达标增长。

2. 团队统筹：负责人员招聘、培训与考核，打造高效销售团队。

3. 客户服务：把控全流程服务质量，处理客诉，提升客户满意度。

4. 有全屋定制行业经验三年以上，其他行业无关工作经验不相通！

5. 营销策划：策划促销活动，拓展客户资源，提升门店市场影响力。

6. 运营管理：控制成本，维护店面形象，协调供应链保障交付。