岗位职责：
1．投标管理与规划：制定投标策略、研究分析招标项目，结合公司优势制定投标策略，合理安排投标工作进度，明确各阶段任务及时间节点，协调各部门配合投标工作，避免出现任务延误或衔接不畅的情况；

2．投标文件制作：组织文件编制、负责投标文件编制工作的组织，确保内容完整、准确，包括技术方案、商务条款、报价等核心内容，避免出现内容缺失或错误，严格审核投标文件，确保其符合招标文件要求和公司内部标准，避免因文件错误而导致废标；

3．投标过程执行：参加投标活动、按要求参加投标会议、开标仪式等活动，代表公司提交投标文件，并解答相关疑问；

4．跟进投标结果：及时了解投标结果，无论中标与否，都向公司领导汇报，若中标则负责合同签订等后续工作的衔接；

5．投标费用管理：及时开具标书费发票冲账，投标保证金的退回，若中标，缴纳中标服务费并开具发票；

6．团队建设与管理：培训团队成员：定期组织培训，提升团队成员业务水平，使其掌握最新的投标政策法规、编制技巧等；

管理团队绩效：制定绩效评估标准，考核团队成员工作表现，激励员工积极工作，提高团队整体工作效率。
任职要求：

1．专业知识与技能：熟悉招投标法律法规和流程，包括《中华人民共和国招标投标法》及其实施条例等相关法律知识，能确保投标活动合法合规，具备一定的文案撰写能力，能够制作高质量的投标文件，如商务标、技术标，熟练使用办公软件，像Word进行文字排版，Excel进行报价表制作等；

2．工作经验：需要有多年电缆行业投标工作经验；

3．管理能力：能有效管理投标团队，合理分配任务，根据成员专长安排编写商务标、技术标等工作，并且激励团队成员，提升团队工作效率；

4．沟通协调能力：对内要和公司的销售、财务、技术等部门沟通，获取投标所需的信息，对外要和招标单位、招标代理机构等进行良好的沟通；

分析决策能力：可以对招标文件进行精准分析，明确关键要求和风险点。例如，在面对复杂的评标标准时，能确定重点得分项，并做出合理的投标策略决策。