岗位职责：
1、根据上级要求全面识别科室职责，制定科室方针并分解到责任人，策划业务专业人才及管理人才培养，确保科室职责的高效发挥，支持公司经营目标达成;
2、研究国家财务法规变化，分析、应对业务开展过程风险，组织公司级财务管理制度的编制及年度修订，公司业支持务合规运作;
3、根据财税法规，分析日常涉税问题、税务自查问题、税务指标异常、税务局纳税评估、稽查等问题，出具应对策略，并识别重大问题上报公司高层;
4、对合同、业务开展申请审核，站在业财一体化的角度对业务描述及开展合规性进行事前审核指导，组织编制月度财务例会资料，汇报月度内公司经营达成及异常问题,支持业财一致性;
5、依据预算及公司业务特性，监控成本核算准确性及实际成本变动，为管理层对预算执行过程与效果的实时、全局把控提供过程监控数据，支持公司战略调整与资源高效配置，实现公司经营目标;
6、指导组织公司全面预算开展，把控输出原则、口径、方法，按需向各级管理层提供预算结果支持与分析;
7、根据公司经营开展需求，指导完成资金需求预算及分配，确保公司经营持续有效的资金供应。