【职责】：
1.根据用章管理制度监督公司公章、合同章、证件的合规使用，根据用章流程完善台账；及时跟进章证照借出情况，督促借用人在规定期限内归还，杜绝用章风险；
2.对公司内部各类制度、文件表格模板、体系文件进行管理，版本更新时及时在公司内部进行宣贯；做好各类通知、申请、业务联络书等文件流水编号登记，监督OA文件发布平台规范性；
3.公司法务共享平台账户管理，按照业务需求和制度规定发起、签订各类合同，并对合同进行上传或下载管理；
4.负责工厂优质人才入住公寓及退宿管理，异常问题对接，付款、月度对接入住人员明细；
5.其他行政类工作。
【要求】：
1.学历：统招本科及以上学历；
2.专业：不限，人力资源管理、工商管理、市场营销、心理学、公共事业管理、行政管理专业优先；
3.工作经验：至少1年行政后勤工作经验（应届毕业生不做限制）；
4.其他要求：有责任心，服从部门统一安排、具有一定的流程优化能力、较强的分析汇报能力等。