职责：
1、协助综合部日常业务开展，例如行政类、人事类工作等；
2、负责相关文字类工作，文件编写、PPT制作等；
3、协助简历筛选及与候选人的初步沟通，入离职手续的办理等；
4、负责合同档案管理；
5、协助组织文化建设，员工生日、团建等；
6、负责接待、会务类工作；
7、负责保密、承制相关事务；
8、协助资质类办理、延续；
9、其他综合类事务及领导安排的工作。
要求：
1、本科及以上学历，管理类或语言类专业优先；
2、1年以上相关工作经验，有保密、承制、标书相关经验优先；
3、有较强的文字功底，能熟练运用办公软件、PS等；
4、做事认真仔细，逻辑性强，具备优秀的沟通协调能力；
5、抗压能力强，能适应快节奏的工作。