岗位要求：

1、本科及以上学历，专业不限；

2、具有踏实努力、诚信本分的优秀品质；

3、勇于创新，有良好的沟通能力和组织协调能力。


轮岗期工作内容：
1、门店销售锻炼，学习拦截技巧、产品讲解、咨询服务、活动推广等；

2、门店管理：品牌形象管理、日常陈列管理、门店库存管理、门店导购员招聘与日常管理、门店客情管理、售后服务等；

3、活动策划与执行：（新品发布会、新店开业、节假日主题活动、亲子活动、项目性大促活动）活动方案拟定、公众号软文策划与日常维护、活动筹备、活动执行，参与短视频策划、拍摄与剪辑等；

4、品牌培训：新品培训、新人培训、客户培训、旺季培训等；

5、电商部门轮岗客服、运营助理岗，参与电商大型节庆活动的策划与执行，协助运营主管做好各电商平台的数据统计分析工作。


晋升方向：

1、管理培训生--产品部活动专员/培训专员--产品部活动初管/培训初管--产品部主管--产品经理；

2、管理培训生--业务部渠道专员/督导--渠道初管--渠道主管--渠道经理；

3、管理培训生--门店店长--公司客户；

4、管理培训生--客服组长/运营助理--客服主管/运营。


公司旨在发掘员工的闪光点，培养更多的同道中人向合适的方向发展，创新共赢，实现企业更健康、更长久的发展愿景。