岗位职责：
1、定期主持召开部门物流管理会议，总结物流管理问题，提出改进意见；
2、对物流部的运作流程进行制订、修改、监控管理及完善；
3、对公司自有货品及货主货品进行安全监督管理,确保帐实相符；
4、定期对部门职员进行绩效考核、培训管理等工作
5、组织物流管理相关培训，提高员工业务知识和能力，确保符合部门发展需求；
6、加强物流中心宣传，扩大影响；
7、科学、客观、量化评估部门工作量，合理规划和设置工作岗位，明确岗位职责；
8、组织物流收货、验收入库、在库养护、出库复核，并指导、监督相关环节的质量合规性、确保货品的质量安全。
9、规范贮存、配送管理，按照公司相关管理制度，定期检查、监督，确保有效执行。
10、组织、指导和参与优化库区规划、设施设备采购和安装方案设计，定期完善和优化库内储存环境。
11、组织收集客户需求，加强沟通交流，及时提供技术和服务支持，建立双赢合作关系。