岗位职责:
1、制定年度拓展计划并完成目标；
2、制定渠道拓展策略并保证实施效果；
3、负责区域内新店拓展及渠道优化工作；
4、组织重要的招商活动（含展会）；
5、负责维护区域大型连锁物业负责人接洽及公关；
6、负责执行和把关开店标准、图纸下单和跟踪、渠道纠纷与投诉处理等开店后续工作，保证新开门店存活率；
7、负责渠道关系、客户档案的建立与维护。
任职资格:
1、较强的沟通和协调能力；
2、有较强的团队意识及良好的职业道德；
3、可适应长期出差；
4、有家居行业经验和物业渠道基础者优先。
5、硬性要求：要求34岁以内
职位福利：五险一金、节日福利、员工旅游、定期团建、通讯补助、定期体检