岗位职责:
1. 负责单位人事档案的转递与整理、保管与保护、查询利用等;
2. 负责单位人事档案的及时归档,确保档案材料的准确性和完整性;
3. 负责建立、优化单位人事档案管理相关制度及操作规范;
4. 协助单位人事档案电子化系统的搭建与实施;
5. 领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 中共党员,政治立场坚定,道德品质良好;
2. 工作严谨细致,保密意识和责任心强;
3. 具有大学本科及以上学历;
4. 具有行政机关、国有企事业单位人事档案管理工作经验;
5. 具有档案专业中级以上技术职称优先,有扎实的档案管理专业知识和实操技能。
6.年龄40周岁以下。
说明:此岗位为劳务派遣岗,与劳务公司签订劳动合同。