职责：
1.组织实施干部人事档案的建立和管理工作，确保档案管理工作的规范进行；
2.负责对干部人事档案进行归档、整理和保管，确保档案的完整性和安全性；
3.负责定期对档案进行检查和审查，及时更新和补充档案材料；
4.负责提供各类千部人事信息和数据支持；
5.协助组织开展档案信息化建设，推进现代化档案管理工作；
6.组织开展档案借调、借阅和复制等服务工作。
任职要求：性格沉稳，纪律意识强；熟悉干部人事档案管理全流程工作；具有央企、国企、事业单位等相关工作经验者优先。