青年博士/博士后专业： 经济学院：金融学、投资学、互联网金融、国际经济与贸易、金融科技、数学及其他经济学 相关专业 管理学院：物流管理、供应链管理、旅游管理、市场营销及其他管理学相关专业 会计学院：会计学、审计学、财务管理及其他相关专业 信息技术与工程学院：计算机科学与技术、软件工程、智能科学与技术、数据科学与大数 据技术、物联网工程、信息管理与信息系统、人工智能、网络空间安 全、数学及其他信息技术相关专业 艺术设计学院：视觉传达设计、数字媒体艺术及其他设计学相关专业 法学院：经济法、国际法、诉讼法及其他法学相关专业 国际学院：互联网金融、物流管理、国际商务、金融学、会计学、商务英语、市场营销、软 件工程、智能科学与技术及其他相关专业 外国语学院：英语、商务英语、日语、德语、西班牙语及其他外语相关专业 现代信息产业学院：计算机科学与技术、软件工程、信息与通信工程、计算机技术、网 络空间安全、网络与信息安全、计算机应用技术、人工智能、大数据技 术、物联网工程及其他信息技术相关专业 数字经济产业学院：电子商务、大数据管理与应用、经济学、跨境电子商务、计算机及其他 相关专业 体育学院：运动训练及其他体育相关专业 马克思主义学院：马克思主义理论、哲学、历史学及其他相关专业

基本条件

1.已取得博士研究生学历及学位（境外高校同时具备教育部留学服务中心认证报告），55岁以下或50岁以下。

2.拥护中国共产党的领导，拥护中国特色社会主义制度，践行社会主义核心价值观。

3.遵守中国宪法、法律法规和职业道德规范，具备优秀的师德师风，具有良好的学术道德和合作精神，符合《高等教育法》规定的高等学校教师资格的基本条件。

薪酬福利待遇

以下为全职年薪，包括固定薪酬+课酬+学期绩效奖金+任务奖金，具体待遇一人一议。

（一）管理干部人才

具体待遇参照学院薪酬待遇标准，一人一议。

（二）中青年拔尖人才

专职人员税前年薪120-150万元，提供学校周边产权房一套（服务期内免费使用），安家费另议，科研启动经费面议。

（三）中青年杰出人才

专职人员税前年薪70-100万元，提供学校周边人才公寓一套（服务期内免费使用），安家费40-50万（仅限45岁以内），科研启动经费20-50万。

（四）中青年优秀人才

专职人员税前年薪40-70万元，提供学校周边人才公寓一套（服务期内免费使用），安家费30万（仅限45岁以内），科研启动经费10-20万。

（五）中青年博士薪酬福利待遇

1.具体年薪定级会结合科研能力、课时安排、毕业院校、所学专业、职称及科研任务等因素综合评定人才级别，以下年薪包括固定薪酬、各类补贴及绩效奖金：

（1）科研教学型博士，年薪范围24-50万/年；

（2）教学为主型博士，年薪范围15-20万/年。

2.安家费：45岁以下博士将根据科研人才定级享受最高20万安家费。

3.科研启动费：根据科研人才定级不同，分别给予文科3-15万，理工科5-25万。

4.学校优先提供科研平台、国内外学术交流与研讨机会及高标准科研工作室。

5.超额完成聘任合同规定的科研成果，按照《科研绩效管理办法》有关规定执行。获得省部级、国家级纵向科研项目立项的，给予个人重大奖励（具体面议）。

6.免费使用学校健身房、游泳馆等校内全部体育健身设施。

7.按国家规定购买“五险一金”。

8.享受学校发放的节日慰问金，免费体检，享受学校工会全部福利（包括生日津贴、新婚礼金、新生儿礼金等）。

9.符合人才引进及档案转入政策的，学校协助将人事档案转入广州市黄埔区开发区人才交流中心，协助将户口迁入学校集体户。

10.学校有职称独立评审权，符合条件者可优先参加学校高级职称评审。

11.入职后可提供15天免费过渡住宿，每月发放住宿补贴。

面试流程:1轮HR面试，由院校科研处定岗定薪