岗位职责：
1.能与学校建立良性的合作关系，能准确把握校方需求并及时想办法解决；
2.按时按质按量完成公司要求的各类日常销售报表；
3.合理规划入校次数与宣讲频率，确保达成招生目标；
4.重视与教学部门的衔接工作，包括课程设置和教学效果的跟踪反馈；
5.不断学习提高销售技能，对工作过程中发现的问题主动汇报，快速寻求解决方案；
6.认真完成领导交办的其他工作；保持与其他各部门之间的良好沟通与协调关系。