【岗位职责】
1.按考试节点（公告发布、报名期、备考冲刺期等）分配的客户资源，高效筛选意向学员；
2.电话沟通中精准挖掘学员考公/考编/教资备考需求、基础情况及痛点，快速介绍适配课程产品；
3.通过线上持续沟通解答政策、课程、备考等疑问，推进报名转化；
4.做好客户资源跟进记录，定期复盘沟通话术，优化转化效率，完成月度/季度招生目标；
5.配合团队完成数据统计、意向客户分类整理，协助参与线上推广辅助工作。
【任职要求】
1.大专及以上学历，有K12电销相关工作经验者优先，抗压能力强；
2.具备考公/考编/教资备考经验，熟悉相关考试政策、备考痛点，能快速与学员建立共鸣；
3.普通话标准，沟通表达流畅，有良好的电话销售技巧和需求挖掘能力；
4.目标感明确，能严格执行外呼任务量，适应以电话沟通为主的工作模式；
5.热爱教育行业，有耐心、责任心，熟练使用办公软件（Excel数据记录）。
【薪资福利】
基本薪资3500-5500元+提成+奖金，综合月薪5000-9000元（上不封顶）；
五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼品，工作时间规律（9:00-18:30，大小周）；
完善岗前培训（考公/考编/教资专业知识+产品体系+外呼话术），无经验可快速上手；
内部课程优惠、办公环境舒适、地铁口附近通勤便利，资源按考试节点精准分配，助力成单。
【晋升通道】
顾问→组长→主管→经理（透明化晋升机制，凭业绩及管理能力快速晋升）