如果您渴望在金融行业的大平台上凭借自身努力获得高薪回报，追求清晰稳定的职业发展，那么我行这份工作正是为您量身打造。

一、岗位职责：

代表中信银行信用卡中心，深度推广我行信用卡及其他相关消费金融产品。

高效执行我行部署的专项市场推广计划，通过多元渠道开发新客户。

深耕我行提供的优质企业及商圈资源，通过驻点营销、合作进企等方式，完成业绩目标。

维护客户关系，为客户提供专业的金融产品咨询与服务。

二、任职要求：

本科及以上学历（学信网可查），年龄22-35周岁。

具备强烈的成就动机和赚钱欲望，吃苦耐劳，能承受压力，渴望高薪。

拥有良好的沟通能力和人际敏感度，有销售、推广或地推经验者优先。

心态积极，学习能力强，愿意在中信银行的大平台上长期稳定发展。

三、薪酬福利体系（您的付出，值得丰厚回报）：

收入可观，上不封顶：

综合月薪：8000元 — 12000元（税后），核心收入来自“底薪 + 绩效奖金 + 创收佣金 + 季度/年度奖金”。

高激励性：业绩提成比例业内领先，核心骨干月收入可达3万元以上，收入完全与您的付出成正比。

福利完善，保障全面：

底薪保障：试用期底薪2400元

五险一金：入职即为您缴纳，保障您的生活与未来。

多项补贴：每月1000元餐补、100元通讯补贴、高温补贴等。

节日关怀：享受国家法定节日过节费、开门红红包及388元生日祝福。

带薪休假：严格执行双休制度，享受法定年假、婚假、产假等带薪假期。

健康关怀：每年组织一次免费全员体检。

四、平台与资源支持（我们提供舞台，您尽情施展）：

顶级金融平台：中信银行品牌信誉卓著，信用卡产品市场认可度高，客户接受度高，让您的推广工作事半功倍。

优质客户资源：我行投入财力与资源，为您对接并维护好现成的合作企业与驻点商圈，您无需盲目“扫街”，可直接面向目标客群开展营销。

系统专业培训：从产品知识、销售技巧到客户管理，提供全周期培训支持，助您快速成长为金融营销专家。

五、职业发展通道（您的成长，我们负责）：

清晰的晋升路径：业绩突出者，3个月可竞聘储备主管，半年晋升主管，1年晋升室经理。所有管理岗位均从内部优秀推广精英中选拔。

广阔的成长空间：表现优异者将获得参与银行行员竞聘的宝贵机会，职业前景无限宽广。

期待您的加入！