央企直招 中信银行分期客户经理
如果您正在寻找一个能充分发挥您销售能力且拥有顶级资源的平台，本次招聘值得您仔细阅读。

岗位职责
负责我行合作客户和企业的深度开发与维护，依托银行现有渠道资源开展大额分期业务
执行我行专项进企推广活动，为企业员工提供一站式金融服务
通过我行现有分期获客渠道资源，开展信用卡及分期业务推广
运用分行提供的客户资源系统，实现高效客户转化

工作内容

负责属地圆梦卡等消费分期业务的推广销售。
开展属地分期产品营销活动，达成分期业务指标。
负责分期客户维护，处理客户分期业务问题。
上级主管交办的其他工作。
任职要求
具备1年以上销售或渠道开发经验
年龄22-35岁，特别优秀者可适当放宽
具有良好的客户沟通能力和业务开拓能力
能够适应外勤工作节奏，有金融行业经验者优先
薪资待遇
综合月收入10000-25000元，由以下部分构成：
基本薪资：3300元/月（试用期）
绩效奖金：按业务完成量核发，阶梯累进，上不封顶
各项奖金：月度、季度、年度及专项激励奖金
福利保障
五险一金：入职当月即缴纳
餐食补贴：1000元/月
通讯补贴：100元/月
节日福利：法定节日750元过节费（5次）+开门红红包（688元）
生日关怀：388元生日礼
年度体检：免费健康检查
带薪休假：享受国家规定的各类假期
资源支持
作为中信银行分期客户经理，您将获得：
我行直接提供的优质客户资源
我行合作的企业商圈营销渠道
成熟的客户转化系统和工具
持续的产品培训和市场支持
发展空间
3个月可竞聘储备主管
半年晋升业务主管
年度晋升室经理
特别优秀者可获得行员编制
我们期待您的加入
如果您：
希望获得央企银行级的优质客户资源
想要推广市场认可度高的金融产品
期待一个收入没有天花板的工作机会
想要在金融行业建立长期职业发展
欢迎应聘中信银行分期客户经理岗位！让我们借助我行平台优势，共同实现业务突破和职业成长。