岗位职责：

1、协助董事长安排日常事务，包括但不限于日程安排、会议安排、会议记录等工作；

2、负责董事长的行程安排和会议安排，做好会议前的准备工作，按时提醒董事长，确保会议的顺利进行；

3、负责收集、整理、分析各类信息，撰写报告、总结等文件，对需要解决的问题提供决策参考；

4、组织并协调内外部交流，与行政部门、各部门负责人等进行有效的沟通，协助解决问题；

5、对外代表董事长开展公关活动，与客户、供应商、合作伙伴等保持良好的关系；

6、协助董事长进行重要工作的进度追踪和项目管理，确保工作按时完成；

7、配合董事长完成其他相关工作；

任职要求：

1、本科及以上学历，管理类、财经类、法律类等相关专业有限考虑；

2、具备较强的组织、协调和沟通能力，能够有效解决问题，处理突发事件；

3、熟悉办公软件的使用，熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件；

4、具备一定的写作能力，能够撰写规范的文件和报告，清晰表达观点；

5、具有良好的团队合作精神，能够有效地与团队成员协作，共同完成工作任务；

6、具备较强的抗压能力和应变能力，能够在繁忙的工作环境下保持高效率的工作状态