1.日常行政管理：负责办公室日常行政事务的管理与执行，包括但不限于办公用品采购、资产管理、环境卫生维护等，确保办公环境整洁有序。
2.文档资料管理：负责公司各类文件的收发、登记、归档及保密工作，熟练运用办公软件（Word, Excel, PPT等）进行文档编辑、整理和归档，确保信息准确无误。
3. 会议组织与接待：协助筹备公司内外部会议，包括会议室预定、会议资料准备、会议记录及会后跟进工作；
4.人力资源管理辅助：协助HR部门完成员工入职、离职手续办理，参与员工考勤管理，以及组织员工活动等。

任职要求：
- 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力、时间管理能力和团队协作精神；
熟练掌握Office等办公软件，打字速度快，文档处理能力强；
工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力；