任职资格:
1、19-37岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;
6、优秀应届毕业生以及有电话销售工作经验者优先
岗位职责:
1、及时掌握公司产品知识及其他销售工作要求;
2、在团队经理的带领下,通过电话、网络与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会,实现个人业绩目标;
3、负责客户接待、咨询、合同签订、项目进展推进、收款等整套流程,为客户提供专业的咨询服务。
薪资待遇:
1.薪酬结构:无责保底5000+100全勤+开单奖,提点6-13%+周勤奋奖+开单奖+月度奖金+季度奖金+年底奖金;
2.福利保障及业务活动:社保五险、每年2-3次出国旅游、在繁杂的工作中得以休息,不定期举行聚餐、KTV、户外活动、体育活动、激情赛事等活动
3.规范的管理机制
入职后即签订劳动合同,并缴纳五险,给您的职业安全带来有力保障。
4.先进的培训体系
各种行业、产品、营销体系、后台支持及职业心态等培训课程,让职场新人更快突破成长瓶颈,并得到更好的发展;
5.广阔的发展空间
管理和专业双向成长模式,帮助您更好的规划职业生涯。
发展路径:销售代表—销售经理—销售总监—公司合伙人;
6.人性化的工作氛围
人性化管理:开放、平等、独立的工作伙伴关系,宽松、灵活的朝气工作环境,让您更好的发挥工作潜能;
职位福利:全勤奖、周末双休、五险、绩效奖金、带薪年假、不加班、节日福利、定期团建