岗位职责：

1. 招聘支持：简历筛选、面试邀约，新员工入职手续办理、厂规培训，离职人员手续办结
2. 人事基础：员工档案归档、考勤核算、薪资辅助核对，社保公积金基础业务对接
3. 员工关系：员工异动办理，协助处理劳动纠纷，配合员工关怀活动落地
4. 数据报表：统计考勤、人员流失、招聘等数据，按时提交人事报表
5.后勤管理：员工宿舍、食堂日常巡检，办公用品采购申领，固定资产登记盘点
6.行政事务：公司公告发布、行政表单审核流转，会议安排、厂区环境维护
7.文化协同：协助组织员工活动，配合企业文化宣贯，维护企业微信行政相关模块

任职要求

1. 年龄20-35岁，大专及以上学历，人事行政相关专业优先
2. 两年以上人事行政工作经验，精密五金/制造业从业经验优先
3. 熟练操作办公软件，会用企业微信，懂基础ERP操作者加分
4. 熟悉人事行政基础流程，细心严谨、执行力强，能兼顾多事务高效推进
5. 服从管理，有责任心，具备良好的沟通协调能力和抗压能力

工作时间：8-17：00单休