岗位职责

1. 负责景区新媒体矩阵搭建与运营，涵盖抖音、小红书、微信公众号/视频号、微博等平台，制定差异化内容策略与发布计划，打造景区线上核心品牌形象。

2. 深度挖掘景区自然景观、文化底蕴、民俗特色及游玩体验，创作多元化优质内容，包括创意短视频、沉浸式图文攻略、景点冷知识、节庆活动专题等，结合热点话题与季节节点实现借势营销。

3. 策划执行线上互动活动与UGC话题挑战，运营粉丝社群，实时回复评论与私信咨询，处理用户反馈，提升粉丝活跃度与品牌粘性，搭建“内容种草—线下转化”的传播闭环。

4. 对接文旅KOL/KOC及MCN机构，策划探店体验、联名推广等合作，优化账号SEO关键词布局，合理运用平台推广工具，精准获取目标客群流量。

5. 跟踪各平台核心数据（播放量、点赞收藏率、粉丝增长、转化链路），定期输出运营复盘报告，分析用户画像与爆款逻辑，持续优化内容与推广策略。

6. 配合景区线下活动（如主题节庆、文化展）开展线上预热、直播联动与后续传播，联动内部运营、文创等部门，整合资源打造新媒体专属福利与转化场景。

任职要求

1. 大专及以上学历，新媒体运营、新闻学、传播学、旅游管理等相关专业优先，1-2年以上文旅/本地生活类新媒体运营经验者优先，需提供过往成功案例或账号运营成果。

2. 网感敏锐，熟悉各主流平台运营规则与算法机制，能独立完成文案撰写、视频拍摄及剪辑（熟练使用剪映、Pr、Canva等工具），具备基础平面设计能力者加分。

3. 具备较强的文化敏感度与创意策划能力，能将景区特色与用户喜好结合，产出有传播力的内容，擅长借势热点进行创意转化。

4. 数据思维清晰，能通过数据分析优化运营策略，具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压性，可适应节假日及突发活动的宣传需求。

5. 拥有文旅类KOL资源、私域运营经验或无人机拍摄技能者，作为核心加分项。