（一）岗位职责

1.分拣：传送带辅助分拣、打包；

2.装卸：货物装车、卸车，数量清点。

3.记录货物的入库、出库等详细信息，确保数据准确无误；

4.录入和更新仓库管理系统，保证信息实时同步；

5.定期进行库存盘点，发现并报告库存差异问题。

（二）任职要求

1.年龄：45周岁以下；

2.学历：大专及以上学历；

3.工作经验：2年工作经验；

4.核心技能：熟练掌握办公软件，如Excel、Word，并能熟练使用仓库管理系统。

5.其他要求：有较强的学习能力、理解能力、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效完成跨部门沟通。