此岗位只招聘有外贸团队管理经验的外贸经理或主管。

岗位职责：
1、参与制定公司海外市场营销战略，完成市场规划、销售、回款任务，提供客户需求的产品、方案及售后服务。
2、负责监督多数部门对于营销目标的执行情况，并制定月度报告并组织月度复盘
3、负责外贸订单的处理与跟踪，确保按照客户要求准时交付，协调处理运输、报关、收款和外汇核算等工作
4、负责外贸客户关系管理，定期与客户进行沟通，保持良好合作关系
5、负责开拓海外新市场，新客户，参与公司外事接待
6、建立、补充、发展、培养销售队伍，激发团队力量，辅助提升全体外贸业务员的业务素质水平
7、负责部门内部业务培训和指导工作，使新业务员尽快了解公司产品，独立操作业务，做好业务员的督促引导，激励业务员开发潜能，确保年度销售目标的完成
任职要求：
1、商务英语，国际贸易等相关专业优先
2、本科以上，英语四级以上，可熟练口语交流，3-5年团队管理经验
3、良好的书面和口语表达能力
4、较强的市场开拓能力，具备一定的业务运作与团队管理技巧、商务谈判技巧
5、具有较强的团队合作精神、组织规划能力和独立出事能力
6、学习能力强，工作认真，有责任心，抗压能力强
薪资待遇：
薪资面议，缴纳五险一金，底薪＋绩效+提成+奖金，七小时工作制，国家法定假日带薪休假，节假日补贴，年度集体旅行或团建活动，专业培训课程等。