岗位职责：

1）协作性工作：

a、协作管理人员进行日常检查、监督、安排生产计划；

b、部门间协作性工作、平行部门及其它临时性工作；

c、辅助上级进行相关文件及制度的制定；

d、部门相关数据、记录的整理、汇总。

2）内勤工作：

a、考勤、人员档案、入、离职手续；

b、生产物资领用、申请、劳保用品分发；

c、办公用品管理；

d、部门相关文档、文件管理；

e、会议、培训准备、记录。

3）岗位主要权限：直接向上级报告和建议的权限。

4）任职资格：真诚大方、亲和力强、工作严谨认真、勤奋好学、谈吐流利，具备良好的团队合作精神；较强的学习能力、做事认真负责；能熟练运用office办公软件，具备基本的网络知识，有较强的文字处理能力及语言表达能力