【岗位职责】：
1、负责郑州心理咨询师项目销售团队业务管理工作；
2、带领销售团队完成公司下达的业绩任务；
3、提高团队销售能力及人才梯队建设及培养工作；
【任职要求】：
1、统招大专及以上； 年龄32岁以下；
2、电销管理经验1年以上，团队TOP、教育行业优先考虑；
3、懂数据、通过结果数据指标去复盘对应问题；
4、会做用户分层，理解每类用户需求
5、擅长调动团队积极性和团队管理；
【赛优有什么福利？】
1、为员工购买“社保”；
2、奖项丰富：年终奖、新人奖、天降福星奖、王者争霸奖、业务精英奖、优秀员工奖、全勤奖、人才推荐奖等等；
3、福利多多：过节礼品、生日礼品、下午茶、内部课程免费学，福利多多；
4、丰富多彩的员工活动：每周均由BP组织1-2次部门活动、每月有数次部门聚餐、定期旅游或拓展、年夜饭晚会及抽奖、优秀员工表彰等；
5、公司额外提供员工商业保险保障计划。