岗位职责:

（1）负责制造领域方针目标管理与绩效管理；
（2）负责精益制造业务统筹、规划，与集团制造系统进行工作对接；
（3）推进精益生产体系建设、精益生产工具导入及培训、工艺定额管理、生产能力提升优化、生产力基础数据维护及其他改善项目的优化分析等工作；
（4）负责制造领域的成本管理、运营效率和绩效的提升；
（5）负责 IE 工具在制造领域的推广与运用；
（6）负责现场管理体系规划，提升班组管理能力，实施现场管理诊断；
（7）负责制造领域体系文件归口管理。

基本条件：
（1）贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，具有强烈的事业心和责任感，忠诚公司，顾全大局。
（2）有良好的职业操守和个人品行，求真务实，开拓创新，廉洁自律。
（3）必须忠诚干净担当，坚持原则，作风正派，无违规违纪等不良行为。
（4）熟悉行业相关知识，有强烈的改革、创新意识，能快速适应变化并提出可行性改善方案。
（5）具有良好的心理素质，能够承担压力，身体健康。
（6）中国共产党党员。

任职资格：
（1）大学本科及以上学历，理工类相关专业。
（2）5年以上相关领域工作经验，且有2年及以上团队管理工作经历。
（3）熟悉动力总成单元基本知识，熟悉生产制造流程，掌握IE知识和精益工具，并能熟练运用。有良好的数字化思维；优秀的沟通协调能力和客户服务意识；抗压能力强，有魄力，敢担当。
（4）性不超过40岁（1986年1月1日及以后出生），性不超过37岁（1989年1月1日及以后出生） 。