岗位职责：
1、负责店的日常管理工作；
2、带领团队完成各项经营指标任务；
3、负责规划营销活动，顾客、商场及店员关系的协调
4、负责部门员工培训，提升部门整体业务能力；
岗位要求：
1、30－45岁之间；
2、家居建材行业5年以上工作经验、至少2年管理经验；
3、较强的管理能力、组织协调能力、个人素养；
4、具备一定的抗压能力；