职位描述

【工作内容】
1.公司提供精准案源客户信息，电话联系潜在客户进行沟通
2.了解客户法律需求，取得信任，邀约客户到所协谈。
2.定期进行回访等客户维护工作，与客户建立良好的长期合作关系。
3.负责案件材料收集、整理工作。

【薪资待遇】
1、薪资结构：基本工资+绩效+提成，平均月薪15k-30k
2、入职缴纳五险一金
2、晋升渠道：组员→组长→副部长→部长，有专属管理绩效，晋升方式透明公开，业绩达标即可。
3、各类带薪休假(法定假日、年假、 婚假、产假、陪产假、带薪年假等)；
4、培训专人一对一辅导，完善的培训体系助力你学习成长；
5、除国家法定节假日外,每年还会有各种员工活动 (聚餐、郊游、运动会、员工生日会、年会等)
6、不定期红包奖励，开单奖，达标奖。

【岗位要求】
1.统招大专及以上学历， 35 岁以内，有销售经验优先。
2.熟悉律所业务流程和客户需求者更具优势；拥有营销、保险、房产等销售或电销工作经验者将优先考虑，其他销售领域的经验同样有机会被看重。
3.性格坚毅不拔，面对工作挑战能够勇往直前；思维灵活敏捷，具备良好的应变能力和承压能力，有一定抗压能力。
4.具备卓越的沟通能力，善于倾听客户需求并清晰表达；拥有较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能；富有责任心，对待工作认真负责，秉持积极向上的工作态度，始终保持热情与专注。