岗位职责：
1、负责测试规范与测试计划的制订，管理测试活动的范围，制定软件测试计划；
2、按照测试计划，设计测试用例，分配测试任务，确保测试的顺利开展；
3、组织产品的测试实施工作，监督测试的进展和完成情况，及时沟通解决重大测试问题，确保测试目标的达成；
4、根据公司产品发展方向，及时追踪、收集软件测试新技术、新动态的资料，通过技术培训、交流等方式，提高测试团队的技术和业务能力；
5、优化和完善测试团队，建立符合部门需求的内部管理体制，并进行跨部门协调等工作。
任职要求：
1、计算机及相关专业本科或以上学历；
2、5年以上软硬件件测试经验；
3、熟悉测试理论，能独立完成测试用例的设计、测试脚本和集成测试计划的编写；
4、精通QTP、LoadRunner等相关测试工具；
5、能独立建立一套适合部门的测试流程规范，具备对测试人员进行培训和指导的能力；
6、能独立组建和搭建软件产品的各种集成测试环境，并进行模拟测试；
7、有较好的组织和领导能力，有良好的口头表达能力和沟通能力。