我们需要：市场部经理
工作模式：成都市环球中心E3-608
薪资待遇：月薪5000-7000K+绩效提成（具体面议）
配备资源：专属市场团队3-5人 + 新媒体矩阵 + 产品研发部支持
岗位职责：
1. 开拓合作渠道，如教育局、中小学、旅行社、文旅集团等B端合作网络；
2. 维护合作渠道关系，获得客户精准需求，配合产品部门完成客户需求的落地；
3. 培养市场铁军，如制定销售话术库、竞标方案模板、客户管理SOP；
4.配合公司自有营地大型活动的执行，在合作渠道（学校、机构）中吸引客户客源;
5.探索线上线下新获客渠道、新获客手段，促进渠道获客不断增长；
6. 配合申报各类研学类荣誉资质，提升行业话语权，公司（营地）品牌知名度 ；
7.配合其他部门进行产品推广相关的各种市场活动，包括组织参与订单比选，并对涉及渠道资源及时跟踪将质量结果反馈；
8.完成经营目标任务；
9.服从上级临时性工作任务安排。
岗位要求（学历、年龄、经验、素质等方面）：
1.本科及以上学历，市场营销/教育学/工商管理专业优先；
2.5年以上教育/文旅行业市场管理经验；
3. 熟悉K12教育政策，持有研学旅行指导师/教师资格证者优先；
4.有一定战略思维和数字敏感度，能够实现部门数据化管理；
5. 有一定行业资源，如政府、教育系统、机构、媒体资源库优先；
6.有一定领导力，擅长激发95/00后团队战斗力；
7.具备较强的学习能力和创新能力，有团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员协作完成工作任务。
我们提供：
✅ 转正购买五险
✅ 朝九晚六，周末双休（活动期间调休）
✅ 公司提供国内外行业峰会及培训学习等机会
✅ 完整福利体系：节日津贴、国家法定假日、员工子女免费参与营地课程
✅ 团队凝聚力：定期举办员工露营、篝火晚会等团建活动
如果你：
- 在商务宴请中能谈政策红利，在营地篝火旁能讲教育初心
- 既擅长用PPT征服教育局领导，也能用抖音打动世代家长
- 认为“市场部”不是成本中心，而是价值创造引擎
请立即投递！期待您与我们一起，为青少年创造影响生命的成长体验！