岗位职责：
1、维护管理现有客户，并实现再次开发。
2、邀约/拜访客户，根据客户需求推荐相应的企业管理培训课程或提供相应的企业内训。
3、根据客户需求和市场变化，向客户提供有效的产品和服务，并能不断提出改进方法和建议
岗位要求：
1、21~35岁之间，大专及大专以上学历。
2、性格开朗，善于沟通，抗压能力强，乐于接受挑战。
3、有销售经验优先考虑。


职位福利：带薪年假、节日福利、员工旅游、定期团建、出国游