岗位职责：
1.协助发布招聘信息，筛选简历，安排面试，跟进面试反馈
2.维护办公环境（设备报修、绿植、清洁等）
3.安排会议室、预订差旅、处理快递收发等后勤事务
4.组织员工活动（年会、团建、节日福利发放）
5.接待来访客户，安排住宿、车辆等
6.其他人事行政辅助性工作
任职要求：
1.年龄23-40岁，本科（含）以上学历，人力资源、行政、工商管理等专业
2.有招聘、行政工作经验优先
3.熟悉办公软件操作、月度相关数据统计及良好的沟通能力等