岗位职责:
1.预算管理:按月编制“预算执行差异分析表”，组织召开各体系预算分析会，分析偏差原因并作出改善要求，监控预算执行情况，按季度提交预算分析报告，制定改善措施并落实，跟踪措施执行效果并汇报相关领导；
2.预算收入计提:依据预算收入计提逻辑，收集计提逻辑数据，报财务主管领导审批后，计提预算收入；
3.预算下发:将通过申请的预算金额在预算账套中划拨相应预算科目；
4.预算审核:根据预算账套，审核流程准确性；
5.预算记账:费用支出时，依据流程进行预算记账并制作相关单据；
6.合同登记、合同审核:登记生效合同信息，审核合同执行情况及时并完善相关表格。