岗位优势：
1、公司不是代运营
2、公司各平台都有自己的店铺
3、自有产品、自运营、全盘负责
4、公司及各部门配合度高，个人发挥空间大
5、公司自费为员工提供专业的电商课程学习；
6、有管理岗位晋升空间，优先考虑有管理经验的人员。
岗位职责：
1、负责品牌直播间的商品规划、直播内容运营、主题策划、产品卖点总结、数据分析、直播控场、卖货节奏等，提高直播间销售转化；
2、指导主播进行电商直播，整理话术，落实直播间的各项玩法，提升其直播内容能力和电商卖货能力；
3、分析商品结构（日常销售款、活动款等），参与制定商品计划及商品推广策略；
4、分析直播间粉丝画像，挖掘用户需求，结合用户需求及时下市场关注点，对直播内容进行策划及落地执行；
5、与内容团队协作，跟进引流视频和付费投流视频的制作生产；
6、负责跟进直播间的投流，并且定期复盘投放的数据；
7、负责监控及管理直播后台数据，对日常运营数据进行汇总，并跟踪及研究，定期分析运营结果，及时复盘，持续优化直播运营体系
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、1年及以上直播运营实操经验，教育类产品优先；
3、熟悉平台运营规则，熟练抖音付费直播，有成功营销经验者优先；
4、具备较强的数据分析、沟通、协调、执行及抗压能力。
福利：五险一金+年假+婚假+节假日福利+水果福利+生日福利+团建活动等。
晋升渠道（双通道晋升）：
1、技术晋升：可从标准-高级-资深-专家进行职级晋升；
2、管理晋升：优秀者有机会带团队，做管理，可从主管—高级主管—经理—高级经理—总监进行管理晋升。
股权激励：
1、管理层自带股权，享受公司每年的分红；
2、各岗位的优秀员工可获得公司的年度股权分红；
3、公司每年会组织员工开展股东遴选大会，员工有机会成为股东，并享受公司的股权分红。