职位描述：

1. 负责日常办公用品的采购、发放、登记及库存管理，确保供应及时。

2. 负责公司快递、信件、报刊的收发与管理，负责行政后勤（水电费、物业、电话费、饮用水等）的联系与费用报批工作。

3. 负责办理员工入职、转正、调动、离职等手续；

4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理；

5. 负责办公室日常办公制度维护、管理，以及办公室各部门办公后勤保障工作。

6. 持续优化办公环境与员工体验，提升整体行政服务满意度。

7. 负责公司各部门之间的协调与沟通。

8. 组织和协调员工福利、培训等活动，为员工提供全方位管理服务支持。

9. 主导或协调公司级大型活动（如年会、庆典、大型会议、员工活动）的策划与落地执行。

10. 全面负责公司行政体系的日常运营与管理，制定、优化行政相关规章制度及工作流程，并监督执行。

11.负责人力资源管理，包括员工招聘、培训、福利、绩效考核等方面。

12. 领导安排的其他临时性工作。

任职要求

1. 本科及以上学历，专业不限；

2. 三年行政后勤类相关工作经验；

3. 具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。

4. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神，能承受一定的压力；

5. 熟练使用各种办公软件和工具，具备一定的数据处理能力；对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。

6. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识，可以独立开展工作。