综合薪资：
新入职员工平均5000~7000+每月，积累经验能力后超过1W+很容易。
岗位职责：
1.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供合适的房源；
2.线下带客户看房，促成房屋买卖及租赁业务的成交；
3.在微信、视频号等网络平台上运营新媒体，对房源进行线上推广工作。
任职要求：
1.年龄18~45岁，男女不限，学历专业不限，接受无经验；
2.具有较好的学习能力、沟通交流能力及团队精神者优先；
3.踏实肯干，有较强的赚钱欲望。
培训体系：
1.新人入职，安排老员工一对一带教；
2.公司总部带薪培训，3~5天，不用交任何培训费；
3.全程跟踪规范培训、职业培训、干部培训。
工作福利：
上班地点就近安排、包住宿、15天年假、社保、年度旅游、节日福利、结婚祝福、生子礼金、健康体检等。