岗位职责：

1、商品政策及商品组合计划

2、新商品之开发与导入，扩大商品差异化

3、商品预算之达成（PSD、GP）

4、与厂商年度交易合约商谈

5、台帐的立案与管理

6、商品登录与改废

7、商品陈列面、成本价、售价的立案

8、与厂商连动有关业务的推动、帐款催收

9、对应营业线之要求（商品组合）

任职要求：

1、本科及以上学历，工商管理、经济贸易等类专业毕业；

2、有连锁经营或零售便利店采购3-5年工作经验；

3、对于消费者需求、市场、商品变化有较快的认知和感受能力；

4、良好的沟通能力和团队合作能力